CRITERIOS GENERALES PARA LA EVALUACIÓN

1. La puntuación máxima de evaluación para cada concepto será de 200 puntos.

2. Las constancias que se presenten deberán ser en su caso de universidades que cuenten con reconocimiento de algún organismo oficial.

3. En cada indicador se tomara el valor más alto.

4. En cada proceso de certificación se considerara solo un área.

5. En los casos de acreditar el seminario “Desarrollo y Actualización Profesional” impartido en la Federación Nacional Conla, A. C. :

• Se aplicara después de la evaluación de sus evidencias un 20% al factor denominado “Experiencia y Desarrollo Profesional”

• Se aplicara directamente el 30% al factor denominado “Actualización Profesional”, tomando en cuenta la aplicación del criterio numero uno.

6. En caso de requerir certificarse en otras áreas tendrá que iniciar el trámite correspondiente.

7. La actualización profesional deberá estar enfocada en el área de certificación.

8. Para las constancias que no indiquen el número de horas de duración del evento, se tomara un máximo de 3 horas por día.

9. En el caso de asesorías a empresas u organizaciones deberán estar avaladas por la cartera de clientes.

10. Para efectos de certificación las investigación deberán estar avaladas por un protocolo.

11. Para efectos de certificación Se entiende por Consultor. En Administración. Al Licenciado en Administración que presta un servicio profesional independiente, calificado en investigar e identificar problemas en una organización, con relación a objetivos, políticas, estructura organizacional, funciones, actividades, sistemas, procedimientos y métodos, cuyo objetivo es recomendar medidas correctivas y proponer las acciones apropiadas para la solución de las desviaciones detectadas.